去阿姨帮求职怎么样，怎么才能找到失去联系的人呢

1，怎么才能找到失去联系的人呢

在她空间留下你找她的话，客气点看能打动她朋友么，每天留我想她朋友看到应该会帮你的

怎么才能找到失去联系的人呢

2，阿姨帮靠谱吗一直以来都有多扣钱的问题

有直营门店的公司，保证会更大一些。很多机构说的挺好的，要是拿完钱不办事，对于客户确实会造成很大的损失。在电视台以及晚报都是有报道过的，2009年创立，老牌家政公司，更值得信赖。花钱参加培训，最后都是为了就业找工作的，培训完全国都是可以推荐工作的。

我也是用的阿姨帮，充了1000，不是可以查每次交易的记录么？

阿姨帮靠谱吗一直以来都有多扣钱的问题

3，谁能帮帮我一个大叔老缠住我我才十八

以平常心去对待，见面时就大声叫到：叔叔早。叔叔晚上好。叔叔吃饭了吗？等等。。这样他就会自重。。以一种方式来表达自己与他的关系。但是尽量避免单独接触，也不要过于正面打击他，，过段时间他就会觉得自己该怎么做，怎样的方式对待你，一旦他以其他方式威胁或者报复你，你可以利用各种手段维护自己。

你们很熟么？不熟的话骂走他就行了他追到哪你骂到哪，一般要脸的人就都走了。别在乎别人对你怎么看，自己才是最重要的。他要是那种不要脸的人你就报警，跟警察说他骚扰你，已经影响到了你的正常生活，一般情况下警察会管的。

谁能帮帮我一个大叔老缠住我我才十八

4，现在在读大专学习成绩还行我现在想定一个目标我该怎么做我

你好！你可以根据自己你的喜好来选择你以后想做的的工作，这样你工作起来才有兴趣·乐趣，工作会干得更好一些，有助于你事业的发展。至于不太会讲话，不太懂人情事故，也不活泼，可以在生活中慢慢学习慢慢锻炼自己嘛，是可以改变的。关键是你的思想！要对自己要有信心，要有决心！要坚持锻炼自己！相信你会改变自己的弱点的，会更加优秀的！加油！！！希望能给你帮助！谢谢采纳！！！

有追求，有向往，有目标。是的，人必须要有理想，想了就要以行动负出，你选择的专业如果自己喜欢，那就努力学习，各行都会有人出息，看你有没有掌握行业高端技朮，如果事业有所成，在找个心仪的姑娘应该没问题，现在要努力学习本领

先去企业谋求一些求职经历..慢慢寻找

5，天目西路511号8楼国大软件

这是家声称自己是国大软件的公司，今天上午有个女的打电话来说让我去应聘，我记得没投这家公司简历，但还是去看了看！虽然有了心理准备说这可能是中介或者不是正规的公司，但结果还是大大的出乎我的意料，公司四个人，全是女的，一个“阿姨”级别的，一个打扮及其精致的，一个坐在前台的，还有一个小女生似的，长的蛮可爱的。通知电话说是要我去天目西路511号8楼的8118号，我找了好久才找到那里，上了8楼，转了3遍都没看到8118和国大软件的字样，我问了一保洁员，她说8楼只有800到810，我问她知不知道国大软件，她指给我说是801就是。我想进去看看，之前已经听说了801是骗人的，但没怎么仔细看网上大家的评论。进门的时候那个前台的问我是不是应聘的，让我签个名字，我看了看名单，那一页已经写了一半，什么地方的人都有，我问她，我没有投贵公司的简历，贵公司怎么知道的我？她说那不可能，你不投我们公司我们怎么能给你打电话，说得倒是蛮有道理。我说我不了解你们公司，能不能介绍一下你们公司，她还没说什么，那个“阿姨”坐在椅子上就说了，你来应聘就把名字填了。我没理她，总感觉蹊跷，还在追问前台的那个人让她介绍“国大软件”呢，这时候那个打扮十分“精致”的女的从里边出来大喊大叫的，说，你不是来应聘的干脆走吧，我说我是，上午有人打电话让我过来的，她也不问什么直接让我填资料，我还是没填，想问清楚，我说你们公司是干什么的？支支吾吾，吵吵嚷嚷，言左右而其他，说了很多话就是没说他们公司是干嘛的，看我还没意思填资料，他们开始说我没礼貌，让我走，说像我这样的...（估计是要说“人渣”“垃圾”之类的）人家公司是不会要我的。不是你们公司叫我来应聘的，怎么又成人家公司了？那个“精致”还在大喊大叫，这时候从里边那个长得可爱的小女生出来了，我借机问她说你们公司是干嘛的？她说我们是“人才资源部”，还没说完，那个“精致”又开始大声斥责那个女生，说,人家都不跟你说，你说那么多干嘛，我说你们不是“国太软件”吗？“阿姨”说，我们是“国大软件”，晕，我一着急也说错了，那个“精致”说，我们这不招你，你赶紧走，我说你不招我，你给我打什么电话。她开始越说越难听了，最后终于说出了“滚出去”，还要动手，我大吼了一声“别碰我”，她震了下，又开始喊叫了，我都无法跟她好好说上一句话。那个前台和小女生到最后都没怎么说话。我说你们公司连营业执照都没有，那个“精致”又开始叫，怎么没有，你来看，我就看到了里边房间的墙上挂了几个牌牌，貌似也有“营业执照”，她斥责我说看不到的不要乱说！就把我拉出来了，我说我还没看呢，你就把我拉出来了。这时候她是完全火了的那种。用了很大的力气把我推出了房间，伴随着比前边所有声音都打的一声大叫，让本来走出去想上厕所的小女生中途又撤了回来问怎么了？那时候我已经走进了电梯。心想：哇塞，还带动手的了？本人亲身经历，自问自答。能看到这篇帖子的，希望你们能一切小心，其实看着她们，我心里有种莫名的难过，不是为了自己花了几十块钱才到了那得辛苦，是她们的那种愤怒让我对他们有种可怜。生怕自己被揭穿的那种焦虑，恐惧衍生出来的“不友好”让我明白在上海，其实大家都不容易，看别人的帖子说为什么她们那么年轻，不做点让自己良心过得去的事情。我也不知道怎么解释，这样的中介我曾经在大学的时候接触过，那时候被哄得很惨，但好歹没有多大损失，现在来了上海这座浮华的城市，让我有种彻心的疼痛。希望大家记住这个地址和目前他们公司名：国大软件，闸北区火车站附近，天目西路511号8楼8118号。她们的座机很多，而且时常变换公司名称，望大家小心，祝，所有的目前正在求职的人都能尽快找到自己合适的工作！一切顺利！

我是来看评论的

6，那种交中介费找工作的靠谱吗

找工作的话一定要在正规网站投简历，这个是比较普遍的方法，如果不会上网的话就去招聘市场找工作，或者去街边，有公司工厂的地方看下有没有贴招聘信息。最后一种就是亲朋好友介绍找工作了。所以工作能找到，就是看你想不想干。找工作以一切理由交钱的都是骗子。

可以去智联招聘、前程无忧看看。教你怎么在网上投简历找工作：一：工具/原料1.电脑或智能手机2.必须能上网二、步骤：1、百度搜索招聘网站2、根据提示一步步注册完成3、电机招聘求职在此页面可以选择你要的职位4、你认为符合要求就能申请职位了5、接下来就会提示你填写简历，根据一步步提示填写好后就能在家等着面试电话了注：1.一家一家公司的要求看清楚之后再发。2.邮件标题最好要写明 xxx（你的名字）应聘xxx职位字样3.简历内容除了附件提供之外，还要复制一下贴在邮件正文之上，有些公司招聘人员懒的打开附件。4.附件最好是pdf格式，或者扫描的文件，不要直接word文档。5.简历里最好有彩色照片及你的荣誉证书。6.你要把自己的简历做的出色，与众不同，给人眼前一亮7.在自我评价及介绍的时候自我一点，不要总用一些习惯语言没有新鲜感。是否要打电话回复，看用人单位怎么回复你的，自己判断。三：如何预防网上找工作上当受骗1.以北京求职为例，网上找招聘企业最好去专业一些的人才招聘网站，比如51job、中华英才、智联招聘等，这些网站都是企业付费招聘，一般的骗子公司很少舍得出钱去在这些网站发布招聘启事的。58、赶集、百姓发布招聘启事都是免费的，所以成为了骗子们最中意的网站。不过现在58、赶集规范了发帖程序，需要企业验证才能发帖，很大程度上杜绝了骗子贴，但是谁也没规定注册了的公司就不能骗人了。一切自己斟酌吧！2.网上找到招聘单位后，我们不妨在百度搜索下这个公司看看有没有负面消息，这些负面消息不管是竞争对手所留或者是受骗人所留。宁可信其有，就别去那公司应聘了。查看浏览量就能知道多少人查看过类似问题，这样充满争议的公司没保障。3.知道公司名字也可以上这公司所在的工商局网站查询其注册信息，比如北京的公司我们搜索北京工商局进入网站后找到【企业信用】（其他省市的工商局网站大部分也支持企业注册信息查询）进入企业信用网后输入公司名称4.点击查看这家公司的注册信息。1.查看其经营范围比如你应聘演员，那么这家公司需要有“经营演出及经纪业务”的经营范围，这个是前置审批的经营范围一般骗子不会花费心思批这个，不排除例外。 2.这个公司是否年检，2012年的公司如果年检了年检年度应该显示2011这里显示的是2010说明还没去年检。 3.这个公司的注册地址是否与你要去应聘的地址一致，如果注册地址和应聘地址一致那么可信度提高一倍。如果注册地招待所、旅馆、村之类的就小心些。4.如果企业对外宣称是外资企业那么查看其企业类型是否标明为外资企业，如果不是的话最好别去。 5.企业状态如果是吊销或者注销的就别去了，正常企业应是开业状态。 6.最关键的一点是查看其注册资金，例如这家公司注册资金2500万，如果应聘地点就一个小单间啥也没有那你就该注意下了。5.百度搜索下这家公司的网站，查看下是否有官方网站。如过有网站的话复制下他们的网址，搜索下icp备案查询查下备案信息是否与其公司名称一致，如果是以个人名义备案的信誉度会大打折扣。6.如果以上信息都符号了我们的要求，那可以去应聘地点应聘了。到了那里先别急着去应聘，可以问下保安或者保洁阿姨问问那个公司如何，搬来多久了。这些客观评价往往是最真实的写照。骗子不会在他4.脸上写着骗子，为了让被骗的人相信他们往往租用的应聘地点都是写字楼的。唯一被骗过一次就是应聘绘图员，当时也是去写字楼里应聘，看着挺气派的，100多平，七八个员工在那斗地主打牌开玩笑。简历也不看面试也不做直接说聘用了签了合同就把我们拉到灯厂去做手工活，说是先体验下基层生活了解下环境2个月就转到总部做绘图员。后来从工友口中才知道那是个职业介绍所把我们送黑厂挣介绍费了，干了几天就抽空跑出来了。所以大家在应聘的时候最好注意下他们的员工是否有条不紊的运作着，讨论的话题是不是跟工作有关。别看着写字楼就相信了。如果有员工在场的话可以悄悄问问那公司如何，如果那些人笑而不答就耐人寻味了。7.应聘的时候注意下陈设是否与其公司经营有关，比如物流公司门口停一排大货车标上他们公司logo那就假不了。模特公司起码的服装、模型得有吧。8.面试的时候如果题目太白痴，考试题目a-z怎么写这类的小学水平就能过关的那个你就注意点。企业不会花钱雇闲人的，除非你这个职位可有可无或者根本就是让你没有任何困难的进入他们的圈套才会出些白痴题目。9.承诺的薪水过高与当地消费严重不符，与你自身文化水平不符的最好注意些，被骗的往往是那些贪图便宜或者一根筋的人，天上掉馅饼的事不会那么容易砸中你的。10.最后一点也是最重要的一点，收费的立刻走人千万别答应。

7，毕业找工作

有能力的人到哪里都不愁找不到好工作，相反欠缺工作经验的年轻人，如果没有一个正确的职业规划、良好的求职动机、成熟的求职技巧，可能到哪都会遇到不少困难和挫折，所以给你一些求职过程中的共性建议：我个人强调不管是学习专业还是寻找工作，都有一个原则，就是热门的东西未必是适合你的东西，待遇好、工作轻松、环境好的岗位未必就是最有利于你发展的岗位，大可不必人家说什么好、拿钱多就往哪里钻，适合自己的发展，能学到东西是第一位的考虑因素！等到发展到一定的程度，待遇自然会好起来的。没学历可能只是暂时没有了做白领的敲门砖，并不代表就没有前途，学好一门技术，凭本事吃饭，日子过得并不比白领差啊！以于现在新时代的年轻人而言，找到工作其实并不难的，难的是找到自己喜欢的工作。当今的年轻人，往往大多喜欢“钱多、活少、离家近、坐坐办公室”的工作，但其实在现实中是不太可能的，所以我给出的建议是，先找一份更适合自己发展，能累积到很多实践经验的基层工作，有了这些宝贵的经验，再去寻找更理想的工作，或是在原有岗位往更高的岗位发展就不难了，那么如何找到适合自己的工作呢？首先是要了解下自己的综合实力，再次就要密切留意下社会上的岗位需求，总结起来说，就是要回答三个问题： 1、我想做什么？----也就是自己的兴趣爱好，目前自己所了解到的所有职业中，哪些是自己非常乐意去从事的。2、我能做什么？----这个和前一个问题不同了，喜欢的未必是自己有能力去胜任的，尤其对于没有工作经验的应届生而言，一定不能眼高手低，必须客观判断自己目前有哪些技能可以去胜任社会上的具体岗位（比如打字快，一般写作都比较拿手的的女孩子可以先从文秘类、客户服务类的岗位开始一点点发展自己……）3、市场要什么？----这个是关键中的关键，不同的地区，不同的生活水平，所对应的岗位需求是大不一样的，了解社会招聘需求的最佳途径，就是经常翻阅当地主流权威的招聘报纸或是浏览当地比较著名的人才招聘网站，另外千万不要一直待在家里面找工作，多跑跑每周一次或每月一次的人才现场交流会，也是非常好的选择，除了能了解岗位需求之外，还有在现场与用人单位直接面对面的交流和接触，对于了解各个岗位的技能要求，提升面试、沟通等经验是非常有帮助的！总之，只要好好回答这三个问题，找出三个答案中的“交集”，前途在何方就马上心知肚明了！当然了，现实和理想还是有很大区别的，在复杂多变的职场竞争中，我个人建议大家还是重点把握好“我能做什么？”和“市场要什么？”这两个问题即可，毕竟，想要找到既是自己想做的，又是自己目前就可以胜任的，还是市场上供不应求的岗位，对于应届生或是职场经验不多的年轻人而言真的是不太现实的，我们还是要注重在基层岗位上的积累和锻炼，分步分阶段的给自己做个规划，逐步向自己理想的岗位目标去努力去靠近。关于简历和面试相关问题，我建议你要注意以下一些问题： 1、面试前有没有仔细了解过对应企业的情况，对方的企业文化、主营业务、未来的发展方向。如果跑过去面试，其实对该企业一点也不了解的，就仅仅知道来面试xx岗位，那对方单位肯定不想要这样的人。一点诚意也没有。 2、岗位要求你真正符合的有多少？不少求职者应聘，简历都是“仙女散花”式的乱投一气，很有有人真正去冷静地逐条去分析对方单位的任职要求，打个比方，对方单位写了五条要求，你是不是真的每一条都是符合的呢？如果五条中有四条是绝对胜任的，那还有一条是不是硬条件呢？（比如很多岗位必备持有上岗证才能上岗，那如果没有的话，哪怕就只有一条不符合，也是浪费时间不会录取的）如果低于四条，那用人单位在有充分选择余地的情况下，是不会考虑你的。 3、你的简历是不是千篇一律的呢？绝大多数的求职者的简历根本就是一个版本走天下，应聘a岗位是这个简历，应聘另外的b岗位也是这个简历，从来没有考虑过要根据对方单位的的具体情况以及应聘岗位的具体要求，为其“量身定制”一份有针对性的简历，只有简历中有针对性地根据每条招聘要求突出自身的优势或是胜任的具体条件，才有可能在面试中让考官感受到你的诚意和用心。 4、其实就是面试时与考官交流的技巧问题了，包括了基本的职场礼仪、个人的言行举止等，这里就不再多说了。但最重要的要提醒大家，回答问题（包括自我介绍）一定要围绕着对方单位的情况（你对招聘企业的了解）、“我觉得自己凭什么可以胜任你这个岗位，我的胜任条件有哪些？……”、自己对招聘单位企业文化和发展方向的认同、自己如果能够从事该工作，有哪些想法和打算等等，最最重要的是不要给对方一种很计较工资待遇的感觉，要让对方感受到你有一种“与公司共同发展”的意识，把自己的命运与公司的命运紧密相连，同坐一条船，有着一颗心。

中航沈飞我多少还是了解一点的，就是他的待遇不是很高。但是比较稳定，在那里不怕丢饭碗。接着就是那个航天一院物流中心，待遇嘛还行，不过你是个硕士去那里会不会屈才啊！~

明显是中航沈飞（沈阳），我知道你无非就是想进北京（东北人这种思想非常严重，就是一定要去北京），但是你一硕士去物流中心不太合适，在沈阳做的好的话一样可以进京