通用电气x600怎么样，通用电气石油天然气设备北京有限公司怎么样

来源：整理时间：2023-04-16 13:39:53 编辑：本来科技手机版

1，通用电气石油天然气设备北京有限公司怎么样

不怎么样哦，工程师6000左右还要倒班的！

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2，佳能ixus132明基gh650GE通用电气x600这三个相机哪个好点

三款相机的传感器大小都一样，像素上，佳能iXUS132和明基gh650优于X600，但X600定位是长焦相机，三者综合，光论配置，明基gh650最好

佳能ixus132明基gh650GE通用电气x600这三个相机哪个好点

3，通用X500怎么样通用X500好吗

GE通用电气X500配置参数传感器：（1/2.3）英寸有效像素： 1600万显示屏尺寸： 2.7英寸显示屏像素： 23万像素液晶屏连拍速度：支持连拍速度：1.39fps快门速度： 4-1/2000秒（手动30秒）

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4，通用电气相机怎么样

总的实力来说也是比较优秀的。我有一款10年产的通用相机，拍照还算可以，不过防抖性能不好，光线暗的环境下不开闪光灯成像也容易虚。

应该可以吧！不管怎么说通用也是响当当的牌子！我想不次于sony，samsung，konka，canon，panasonic 吧！

5，在通用电气工作是怎样一番体验

GE的hr和管理层有一句口头禅：什么时候你感觉到轻松了，也就意味着你要离开ge了。所以先提醒你一下，在ge想追求work life balance是很奢侈的事情（极少部分的行政后勤岗位除外）。不清楚你说的内审是指哪部分的，财务还是产品注册质量控制还是EHS的？只能说一下总体的情况。下边逐一回答你问题：工作压力和强度：总体来说，ge medical的压力和工作量、强度都是行业内出了名的高的（可能要比四大的要稍好点）。每年都会有不少人是累跑的（like me）,跳槽到其他公司的人大多都会是觉得是很轻松的，以前被虐多的后遗症。末位淘汰制：这个玩意一直是听说而已，实际被公司淘汰的人比较少的（偶尔有些新人会很快被k掉，主要原因一般是做人做事不行，得罪人），大部分是自己熬不住走人的。。。。工作氛围：看上头老板，老板好，那个team就不会差；老板极品，那你就悲催了。PS 北京office是极品老板特别多的地方。同事间沟通：这个还不错的，部门之间的合作呢，也是看部门主管吧，极品主管会毁了一个部门，直接孤立出去。对了，提醒一句，谈薪酬的时候一定要尽量往高里开，要不然进门以后想提就难了。