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移动 营业员待遇怎么样,唐山移动公司驻店营业员待遇

来源:整理 时间:2024-08-21 06:09:06 编辑:本来科技 手机版

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1,唐山移动公司驻店营业员待遇

唐山移动公司驻店人员月薪:4000+,转正后薪酬模式:基本工资+绩效工资+福利+社保2、工作时间:同各营业厅

唐山移动公司驻店营业员待遇

2,中国移动驻店营业员怎么样

好。1、工作轻松。中国移动驻店营业员每天的工作需求量小,工作轻松无压力。2、待遇。在中国移动驻店营业员的待遇好,每月薪资为6500元。

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3,有谁在移动当营业员啊工资怎么样难不难学学了多久有什么方法百度

基本工资1000,如果你业务办的多,可能到6000,而且每年一部手机外加年终奖1万多,但是当营业员难的不是业务,而是对待客户,不讲理的,酒蒙子,干仗的,小混混都有,这才是最难的,我在移动干过3年因为一个客户在我柜台骂爹骂娘,受不了了跟他骂起来了

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4,移动公司正式工待遇怎样成为正式工

电信分家的时候进来的元老以及移动总部招聘的大学生。各个地方公司招聘的大厅营业员,渠道经理以及大客户经理。除了1和2,其他的属于B类。 待遇方面,移动现在实行的是岗位薪金制,按岗位来拿工资。移动公司1-5岗都属于普通员工,6岗以上的职位属于领导。如果你是本科学历,进来后先实习1-3个月黑,然后定3或者4岗,半年后转正定岗。大专生如果是从事C类职位,只能定1-3岗。以上的每级岗位工资为300元,实习期工资有所不同,从500至900不等。转正后B类职位的工资一般为1200,营业员的要低点,但有时候有些营业厅或励业厅的营业员和客户经理等C类职位的员工工资比所谓的B类要高,每月能到1700-1800左右。然后移动公司每两年有一次内部竞聘考试,根据你的学历,工龄,可以竞聘自己所在省份所有移动公司所招聘的岗位。这个考试题目不难,但有时候考出好成绩并不代表你能竞聘上。移动公司的具体待遇问题, 在移动工作的收入及福利主要有,基本工资+效绩工资+奖金+话费补贴+交通费+三险一金。简单的来说员工分为编制工和合同工,编制工就是正式工。合同工也就是临时工, 员工待遇自然不同。

5,移动营业员适合长期干吗

取决于个人的兴趣、能力、目标和发展机会等多方面的因素。根据查询职友集得知,移动营业员是一种从事移动通信业务的销售和服务的职业,主要负责在移动营业厅或其他渠道接待客户,办理各种业务,推广新产品和服务,解答客户的咨询和投诉等。移动营业员是否适合长期干,这取决于个人的兴趣、能力、目标和发展机会等多方面的因素。一般来说,移动营业员的工作有以下几个特点:工作内容比较单一,需要重复办理相同或类似的业务,可能会感到枯燥和乏味;工作压力比较大,需要面对各种不同的客户,有时会遇到不满意或不理解的情况,需要有良好的沟通技巧和心理素质;工作时间比较长,通常需要上班六天,每天工作八小时以上,节假日也要加班,没有太多的休息和娱乐时间;工作收入比较低,基本工资一般在2000-4000元之间,主要靠提成和奖金来增加收入,但是受市场竞争和客户需求的影响,收入不稳定;工作发展比较有限,晋升机会不多,除非有特殊的技能或资质,否则很难转岗或跳槽到其他行业。综上所述,移动营业员是一种适合短期或临时的工作选择,可以锻炼自己的销售和服务能力,积累一些工作经验和客户资源。但是如果想要长期从事这个职业,就需要有更高的热情、耐心、专业性和创新性,以及更好的学习和发展能力。否则,可能会陷入工作的困境和瓶颈,无法实现自己的职业目标和价值。
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