富士康安保怎么样，成都市富士康员保安怎么样

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1，成都市富士康员保安怎么样
2，年轻人在富士康当保安行吗每月工资四千多点每天十二个小时的班两
3，我想去菏泽富士康做保安不知道怎么样好进不工资好不
4，富士康警卫好处
5，在武汉富士康当保安怎样
6，去富士康干保安好还是去当营销专员好
7，富士康保安待遇好吗还有就是保安素质如何
8，富士康一线二线三线保安哪里好一点呢
9，现在太原小店的富士康当保安怎么样呢工作时间需要做哪些工
10，富士康的保安是什么样的
11，怎么应聘深圳龙华富士康保安待遇怎么样
12，在武汉富士康当保安怎样啊

1，成都市富士康员保安怎么样

我是里面的。保安凶得很。但是里面这么多人不凶点他镇不住场子啊是不是

同问。。。

成都市富士康员保安怎么样

2，年轻人在富士康当保安行吗每月工资四千多点每天十二个小时的班两

没什么干不干的，如果有其他的本事，就不用干工作时间那么长的工作，如果没什么技术与能力，干保安也没什么，总是要赚钱的嘛！

年轻人在富士康当保安行吗每月工资四千多点每天十二个小时的班两

3，我想去菏泽富士康做保安不知道怎么样好进不工资好不

只要你身高体重等符合富士康的要求，你大可以去应聘，当然，如果有老乡或同学朋友亲戚在工厂做事则可以做介绍，这样录取的机会比较高。做任何事只要用心去做，都可以从中收获自己想要的东西。加油，祝你马到功成！

我想去菏泽富士康做保安不知道怎么样好进不工资好不

4，富士康警卫好处

工作轻松，待遇好。1、工作轻松。富士康警卫主要负责富士康厂区的安保工作，各考勤门岗执勤、厂区安全巡视、车间管制门岗执勤，工作轻松不累。2、待遇好。富士康警卫工资稳定，福利待遇优厚。

5，在武汉富士康当保安怎样

武汉富士康是个垃圾，马上快倒闭了，撑不了多久，现在在大规模变向的裁人，工资待遇也不高，但是干的活一点也不比其他公司的轻松。而且在里面当保安会很受气的，上至领导，下至员工，都厉害得狠，随便说两句话就能气死你。

很苦，要求很严。

6，去富士康干保安好还是去当营销专员好

保安好，根据查询职友集网显示：1、保安相对较稳定的工作，提供安全和保护服务，营销专员提供产品或服务的推广和销售，会更累。2、保安需要在不同的工作场所巡逻或站岗，营销专员需要与客户互动，解决问题和达成销售目标，需要更多的精力去面对客户，催单成交。

7，富士康保安待遇好吗还有就是保安素质如何

待遇近三千素质，这个还得看个人呢，毕竟，每个人有每个人的性格，和后天的成长环境都不同，所以各不同，有好有坏。给个最佳吧，谢谢啦！

很高兴为你解答这需要看你在哪个富士康应聘保安。保安都是属于物业，并非属于富士康，各个地方的工资有差别的。一般的话，工资应该在2500~4500这样。也是看加班的。

8，富士康一线二线三线保安哪里好一点呢

一线保安好，根据富士康显示。1、一线岗的主要职责是在大门口对进出工厂的人员进行监督和检查，工作轻松。2、二线岗主要分布在园区的几个路口处，二线岗的保安主要负责对过往车辆进行检查，也会朝过路的工人吹哨，指挥工人走班马线，风吹日晒。3、三条线的保安每天工作12个小时，其间有两次备40分钟的吃饭时间，保安还需要按所在分队再度集言，擦受分队长的训话。

9，现在太原小店的富士康当保安怎么样呢工作时间需要做哪些工

为什么非得去那里当保安，现在是招聘的的旺季，到处都缺人的。你可以去晋商人才网看看，招保安的蛮多的，找个符合你要求的很容易的。

如果你认为你是一名负责任的人，随便做什么都有前途，只不过做保安相对于来说比你在厂里工作轻松点，但是工资水平较低，有点无聊…但是可以学习到和人打交道的处理方式…只要你肯学习，做什么工作都是一样…给个最佳，谢谢！

10，富士康的保安是什么样的

每个进入富士康的人，都会被叮嘱：千万别得罪保安。富士康保安整员工办法之多、手法之厉害，令人难以想象。每个员工进厂出厂都要过安检，保安随时可以对进出员工采取扣留质询。而如果因此迟到，生产车间的管理员是不会相信任何理由的。在富士康，手下管着上千人的课长因为得罪保安而被整得离职的事情也发生过。保安的强势，还在于他们人多势众，一呼百应。而且，在一个地方得罪了保安，只要保安间相互打过招呼，员工在通过所有安检通道的时候，都可能被挡住，不为别的，只是拖延时间。如果有的员工涉嫌违反安全纪律，保安还能开出一张违纪报告单，这种报告单被称作传说中的“红单”。只要“红单”一出，被查的员工便必须离职。保安的权力大，其背后是富士康特殊的保安制度体系。富士康集团自2001年1月12日正式试行“联网监管”以来，极大地提高了接单竞争力。美国思科、IBM、苹果电脑、日本索尼等跨国公司纷纷派下数十亿美元的生产订单。而海关特殊监管模式，也将富士康厂区内的安全管理变成了独立的治安范围。富士康保安在一定范围内，拥有相当大的控制力。在富士康内部给一些储备干部上的培训课上，讲师清楚地指出富士康园区分四道防线管控：第一道防线是园区周边的各大门。这些大门依据方位的不同，分别担负外客来访、招聘、生活物料送货等；第二道防线是厂区和生活各门岗；第三道防线是研发场所、重要物资仓库和重要生产车间；第四道防线是机动巡逻人员。从企业发展所需的高度保密性来说，富士康的四道管控防线有其合理性，但也难免严苛。富士康的年出口额高达五六百亿美元，约占深圳市出口额的20%。这种情况下，深圳海关把保税区设到了富士康厂区内，富士康的大门就如同海关，其安保要求可想而知。从富士康对保安要求的招聘条件来看，或许也能理解这种保安制度文化。富士康对招聘而来的保安有特别要求，在一些招聘公告上，要求应聘保安须为退伍兵，而且强调“服从上级指挥，有强烈的集体荣誉感”。对于企业的保安群体，符合这种招聘条件的保安无须再进行思想政治教育。因为当兵时，这种意识便已非常好地训练出来。而在企业里，比较流行的江湖习气更是顺理成章地将“人治”的潜规则强化起来。在富士康的《员工手册》上面，数千字的基本规章制度，对管理上的各个细节均有涉及，而且条理清晰。但制度规范不等于就能执行。在富士康，很多事情并不是按照制度来的，是按“江湖义气”来的。这恐怕也是富士康保安“毁誉参半”的重要原因——缺乏有效监督、过于强调保密，富士康的保安“想不牛都难”。　

11，怎么应聘深圳龙华富士康保安待遇怎么样

龙华富士康保安要退伍军人，工资也不是很高！ 2000元左右！我哥在里面当，他都想转行了！呵呵！

哥们，姐劝你还是不要去了，难道你喜欢看人跳楼？还是想自己跳啊。

你想当那个第十一跳啊？兄弟，去哪也别去富士康啊~~你去青岛海景花园大酒店当保安吧，那里也管吃住，也没人跳楼~~

年青人学点技术的好，做保安两头受气，更没发展前途，耽误光阴不说，虚度时光了。

可以直接到普工招聘处，或者登陆富士康的官方网站看招聘信息和渠道。待遇中等吧，但是管吃住。

12，在武汉富士康当保安怎样啊

千万不要去那地方黑的要命骗你没商量管的特严不符合人性化不能睡岗玩手机一不小心500服务费没了特别是管厂的武昌保安公司信誉很差特别垃圾去时说的很好到后来就变了来说包吃来做几天后又说跟你补钱总忽悠人。富士康员工都不包吃。何况驻厂《又被剥了一层皮外面请的公司不是直接招的。由富给钱保安公司在发给个人》在富吃饭开费是很大的。员工一个月3千多而保安公司给的只有2100到2300元还不包吃一个月只有两天休息坑爹呀。就是拿最少的钱做最多的事。总是走人缺人就拉人顶岗要40分钟且要换两3个岗别指望尽力了就给钱你错了那是尽义务的。一点不合理。很多时候要上16小时也不遵照劳动法就是一天工资70*2《140元16小时》平常节假日也无2倍发。相反罚的挺重睡觉500快。被员工投诉也一样或者开除。保安公司《非直招保安》还要受园区富石康巡查正规保安的管被他们看到睡就罚没有理由可讲。员工很瞧不起保安管的严员工还与保安起冲突。还要守规打不还手等很没有地位。下班回来不是搞训练就是开会再打扫卫生占用1个半小时加起来也有11到12小时了占用不合理热天无补助什么都没有。相反辞职还要扣你服装押金300快工资老是上错黑你钱就上你提为班长也会搞下去钱还少了。不签劳动合同不遵守劳动法。还有你最后一个月来领现钱只发现钱不让你进去叫人送给你又被黑不少钱。你作为驻厂保安没有厂牌不让进去。有人去劳动局告也不行人家保安公司后台硬他随便说你违.了什么规你一辞职班长就像凶神一样赶你走。据说班长在给辞职人送钱《领工资》黑了不少钱只要人总就能黑一些。所以武昌保安公司很黑。现在很多人都想发财。他们把富士康这块地当做摇钱树。富士康本就是血汗工厂看来更黑了。里面有一个叫邓若云的班长有点关系在里面经常守在女生宿舍楼下等泡妹子据说已泡有10个了把别人完全不当一回事里面招的都是一些素质低下的人

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2，年轻人在富士康当保安行吗每月工资四千多点每天十二个小时的班两

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5，在武汉富士康当保安怎样

6，去富士康干保安好还是去当营销专员好

7，富士康保安待遇好吗还有就是保安素质如何

8，富士康一线二线三线保安哪里好一点呢

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3，我想去菏泽富士康做保安不知道怎么样好进不工资好不

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6，去富士康干保安好还是去当营销专员好

7，富士康保安待遇好吗还有就是保安素质如何

8，富士康一线二线三线保安哪里好一点呢

9，现在太原小店的富士康当保安怎么样呢工作时间需要做哪些工

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11，怎么应聘深圳龙华富士康保安 待遇怎么样

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