苏州番茄互娱怎么样，苏州专用通信局待遇怎么样

本文目录一览

1，苏州专用通信局待遇怎么样
2，苏州蜗牛游戏公司怎么样
3，蔡司科技苏州有限公司怎么样
4，苏州罗技公司怎么样待遇怎么样
5，苏州李公堤的番茄主义怎么样
6，苏州罗技公司如何
7，最近苏州各个猎头公司怎么样啊大家各发给见啊

1，苏州专用通信局待遇怎么样

不错，工资高待遇好。

haozhene

应该还可以吧。20万

是的

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2，苏州蜗牛游戏公司怎么样

我路过过园区蜗牛公司，是很时尚年轻的建筑外观，相信里面的工作氛围也肯定是很轻松很好玩的吧，而且目前国内来看在游戏方面蜗牛算是先驱，我觉得只有肯努力还是很有发展前途的，比一辈子呆在朝九晚五的国有事业单位要强，毕竟人要为自己而活，生活是你自己的，去追自己的梦吧少年。。

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3，蔡司科技苏州有限公司怎么样

http://wenda.tianya.cn/wenda/thread?tid=38ab2abbd1cbc5f5 蔡司门----教训,兔子不吃窝边草啊,希望另有隐情,不是真的,... http://wenda.tianya.cn/wenda/thread?tid=6bdeb8f47fd90830&fid=6bdeb8f47fd90830000487dd2ef3105c

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4，苏州罗技公司怎么样待遇怎么样

罗技公司当然不错了，市场股份又多，待遇一开始肯定没有理想的那么高，只要认真工作，升职了，就会高了，主要是在里面你会学习很多东西

不管在哪里，实习生都不是正式工。因为必须要过了实习期，确定被流下来才能成为正式工。至于工资被扣掉一部分很正常，因为中介公司不是慈善机构，人家本来就是明确收取中介费的盈利机构，合法的..还有被老师黑掉一部分的说法，我不敢确定。因为社会上确实有这样的事情发生。但是不是所以学校都是这样..最后，罗技这厂不错。如果你弟弟好好学，表现好的话，还是有可能成为正是工的。如果升任主管的话，都是谈年薪的哦...

5，苏州李公堤的番茄主义怎么样

还好吧，去个一次两次可以，多去了没意思给你个链接，有别人去了后的评论，还有你说的特色菜，菜单价格也有拍 http://bbs.512ms.com/viewthread.php?tid=137563&highlight=%B7%AC%C7%D1%D6%F7%D2%E5http://bbs.512ms.com/viewthread.php?tid=108745&highlight=%B7%AC%C7%D1%D6%F7%D2%E5其实说实话我个人更推荐代官山，还有贵点的话王品，王品的牛排真的是没话说，就是贵了点。。。代官山么，也还不错，至少和番茄比起来我喜欢它一点。个人意见，纯参考~~

贵的死所有东西全有番茄的再看看别人怎么说的。

6，苏州罗技公司如何

苏州罗技现已成为全球最大的鼠标器生产基地。其设计与制造的产品包括：1)游戏周边装置;摇杆、方向盘、力回馈摇杆、力回馈方向盘、游戏控制器等；2)关注周边装置：滑鼠、光学轨迹球、键盘、无线滑鼠、无线光学轨迹球、无线键盘、红外线电脑遥控器等；3)影像周边装置及各式的动态影像电脑摄影机(PC Camera)。我有一个朋友在里面工作，待遇不错，在苏州属于中高水平。

罗技天天都在招人面试（派遣的）. 待遇还不错，交5金，然后看加班多少在1500左右/月. 我们就是人力资源公司，如果想跳槽，可以来看看.

罗技公司，，是新区的吗。马运路的吗？，现在不好了饿，快倒闭了。以前不错的。我就在新区和罗技公司合作过。资金还没有收上来呢。。

做光电鼠标起家的，是世界上最大的鼠标生产公司。。大单位，效益也不错。由瑞士罗技国际股份有限公司在苏州新区投资兴办的独资企业。欧美企业待遇要比日台的好，在苏州10年多了.

7，最近苏州各个猎头公司怎么样啊大家各发给见啊

像所有的行业一样, 猎头行业的企业也有不同档次之分, 总体概括起来, 有三个层次: 1, 外资猎头公司: 指那些公司的总部或注册地在中国以外的其他国家和地区, 在几个国家和地区设立有连锁分支机构的跨国猎头公司, 目前进入中国的大约有100家左右, 80%位于北京和上海, 最著名的例如光辉国际, 海德思哲, 博易登, 安拓, 伯乐等, 主要共同的特点是人员素质高, 服务规范, 擅长做高级管理岗位或跨国猎头项目,主要以世界500强公司作为客户群体, 但一般收费很高, 而且在中国境内的分支机构不会很多;2, 大型或正规内资猎头公司: 指具有一定规模和1个以上的分支机构的正规专业的内资猎头公司, 据不完全统计, 全国共有500多家, 既有国营性质的人才交流服务机构或外国企业服务公司, 也包括著名招聘网站的猎头服务部门, 还有就是具有成熟的专业基础和优秀人才搜寻能力的大中型规模的本地猎头公司, 主要共同特点是具备国家劳动人事部门办法的合法的职业中介许可证书, 具备3年以上的业务经验, 具备地区分支机构和一般不少于20人的服务团队, 收费比较合理, 反映快, 效率高, 合作条件相对灵活, 招聘本土高级人才的能力并不亚于外资猎头, 主要客户群体是外资企业和大型内资企业;3. 其他猎头公司: 指那些不具备专业猎头服务资质的, 成立时间少于3年的小型猎头公司, 这些公司据统计全国至少有3000多家, 很多是属于在家里办公, 2-3个人组成的公司, 因为看到猎头行业利润较大, 所以蜂拥而上, 他们共同的特点是没有职业终结资格证书, 成立时间短, 员工人数在10人以下, 以中小型内资企业为主要客户群体, 在合作条件上几乎可以 “无条件接受”任何苛刻的条件, 收费极低, 但服务水准往往很低, 很多不了解猎头行业的招聘负责人经常贪图便宜首先选择这些公司合作, 但经过一段时间后才发现他们的服务质量和效率不行, 需要再回头去找那些专业的猎头公司, 这样往往会耽误一些时间。